金座公司召開2018年經濟工作會議

　　金座公司2018年經濟工作會議于(yú)3月7日至8日召開。公司黨政領導班子(zǐ)和(hé / huò)機關全體職工出(chū)席會議。

　　公司總經理袁瑞音首先宣讀了(le／liǎo)關于(yú)對公司2017年度評選出(chū)的(de)先進部室、優秀員工進行表彰的(de)決定，公司黨政主要(yào / yāo)領導分别向獲獎者頒發了(le／liǎo)證書及獎金。

　　會上(shàng)，公司各部室主任和(hé / huò)各崗位員工分别介紹了(le／liǎo)依據公司2018年經濟工作指标責任書所做出(chū)的(de)細化實施方案，并圍繞相關的(de)難點工作和(hé / huò)熱點問題進行了(le／liǎo)認真深入的(de)研讨。各主管領導對分管部門的(de)工作提出(chū)了(le／liǎo)若幹指導性意見。通過研讨，使大(dà)家明确了(le／liǎo)今年的(de)工作形勢、工作重點和(hé / huò)努力目标，堅定了(le／liǎo)克服困難的(de)信心，強化了(le／liǎo)責任意識和(hé / huò)協作意識，爲(wéi / wèi)公司今年各項工作任務的(de)有效落實奠定了(le／liǎo)良好開局。

　　袁瑞音總經理針對抓好今年的(de)各項工作提出(chū)了(le／liǎo)必須突出(chū)“快、細、深、新、實”的(de)五點要(yào / yāo)求。

　　薛國(guó)強董事長在(zài)會議總結發言中對當前的(de)宏觀政策、經濟和(hé / huò)市場形勢，公司現實發展的(de)有利與不(bù)利因素進行了(le／liǎo)客觀全面的(de)分析，并就(jiù)新經濟時(shí)代背景下公司如何順應國(guó)家政策導向與市場變化趨勢，如何突破發展的(de)制約瓶頸，尋求企業可持續發展等焦點問題，提出(chū)了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)些戰略構想。他(tā)指出(chū)，公司曆經多年的(de)資本積累已具備一(yī / yì ／yí)定的(de)發展基礎，要(yào / yāo)想不(bù)斷發展，必須摒棄安于(yú)現狀的(de)思想，增強危機感和(hé / huò)緊迫感，必須加快轉變觀念，跟上(shàng)時(shí)代步伐，拓寬思路，統一(yī / yì ／yí)共識。我們要(yào / yāo)力保現有産業的(de)創效水平，通過整合社會優質資源，構建适合企業發展的(de)商業模式、盈利模式與管理模式，有效推動公司産業規模和(hé / huò)投資領域的(de)擴大(dà)。

　　他(tā)還指出(chū)，我們關注發展，眼光不(bù)能僅局限于(yú)公司内部，更要(yào / yāo)着眼于(yú)系統全局。公司業務管理部門必須樹立“大(dà)勞資、大(dà)物業、大(dà)财務、大(dà)辦公”意識。要(yào / yāo)從全系統層面上(shàng)深入思考如何管好人(rén)、财、物。

　　他(tā)強調，公司2018年的(de)工作面臨很多困難和(hé / huò)挑戰，全體幹部職工要(yào / yāo)精誠團結、紮實工作、努力完成2018年經濟工作任務。(經理辦)